Ob KI, Transformation oder neue politische Konstellationen: Wir erleben aktuell zahlreiche Umbrüche zugleich. Was bedeutet das für Beschäftigte, Wirtschaft und Gesellschaft? Und wie lassen sich die Veränderungen sozial und demokratisch gestalten? Über diese Fragen wollen wir mit vier Expert:innen aus der Praxis intensiv über ihre Perspektiven diskutieren. Im gemeinsamen Dialog wollen wir zentrale Herausforderungen identifizieren und konkrete Handlungsperspektiven für die Zukunft von Arbeit und Wirtschaft entwerfen.
Führungsrollen sind voraussetzungsreich: Wer sie ausfüllen will, braucht Führungskompetenzen ebenso wie strategischen Weitblick. In unseren Zertifikatsprogramm lernst du, wie moderne und wertschätzende Führung von Teams wie Organisationen funktioniert. Außerdem lernst du, wie du gute Strategien entwickelst, ihre Umsetzung mit den richtigen Kennzahlen steuerst und Personalpolitik passend dazu strategisch ausrichtest. Nach erfolgreichem Abschluss kannst du dir das Zertifikat vollständig für unseren MBA anrechnen lassen oder weitere vertiefende Zertifikate machen.
Fehlendes Wissen ist die Schwachstelle vieler Organisationen. In unserem WEM-Zertifikat lernst du, wie du Wissen zu einer Stärke deiner Organisation machst. Dazu setzt du dich intensiv mit dem Zusammenhang von individuellen und organisationalen Lernprozessen auseinander. Anschließend entwickelst du ein eigenes Konzept, das Personalentwicklung und Wissensmanagement für deine Organisation verbindet. So wirst du zur Expert:in, um individuelle und kollektive Potenziale nachhaltig zu entfalten.
Wer Unternehmen erfolgreich managen und mitgestalten will, muss die Zusammenhänge im Unternehmen verstehen. Unser BWL-Diploma vermittelt dazu in zwölf Monaten das zentrale Wissen der Betriebswirtschaftslehre. Im Diploma setzt du dich wissenschaftlich mit betrieblichen Strukturen und Prozessen sowie wirtschaftlichen Kennzahlen auseinander. Du lernst, Dynamiken und Entwicklungen im Unternehmen zu verstehen und aufbauend darauf zu gestalten. Nach erfolgreichem Abschluss kannst du dir das BWL-Diploma zudem vollständig für unseren BWL-Bachelor anrechnen lassen.
Weiterbildung wird oft auf die Anpassung an Anforderungen des Marktes, neuer Technik oder an die Organisation verkürzt. Dabei kann Weiterbildung viel mehr sein. Anlässlich des Erscheinens des neuen Handbuch Betriebliche Weiterbildung wollen wir mit den Herausgebenden und Autor:innen über emanzipatorische Perspektiven auf die Gestaltung von Weiterbildung diskutieren: Wie fördert Weiterbildung kritische Reflexion und verantwortungsbewusstes Handeln? Was sind Perspektiven von Beschäftigten auf Weiterbildung? Und unter welchen Bedingungen fördert Weiterbildung Selbst- und Mitbestimmung – und damit letztlich auch Demokratie? In kurzen Online-Veranstaltungen stellen uns Autor:innen des Buchs die zentralen Einsichten aus ihren Beiträgen vor und zur Diskussion.
KI, Digitalisierung, Globalisierung und Klimawandel führen mit rasanter Geschwindigkeit zu großen Veränderungen. Was bedeutet das für Beschäftigte, Wirtschaft und Gesellschaft? Wie lassen sich die Veränderungen sozial und demokratisch gestalten? Vier Expertinnen und Experten setzen sich damit intensiv aus ihrer fachlichen Perspektive auseinander. Sie geben Einblicke in ihre Praxis und formulieren, wie sie diese Herausforderungen annehmen und gestalten. Wir wollen konkrete Handlungsperspektiven für die Zukunft des Arbeitslebens und der Gesellschaft entwerfen. Hierfür bieten wir als University of Labour eine interdisziplinäre Plattform.
Banken unterliegen besonderen wirtschaftlichen Regulierungen. Für den Bank-Aufsichtsrat ergeben sich daraus spezielle Herausforderung – und strengere Qualifizierungsanforderungen an die Aufsichtsratsmitglieder. In unserem CBS lernst du die wesentlichen Elemente des Finanz- und Risikomanagements in Banken vertieft kennen. Dazu befassen wir uns auch mit Vorschriften der Bankenregulierung und der Rechnungslegung in Banken. Mit dem CBS erwirbst du zugleich die notwendigen Spezialqualifikationen nach den Vorgaben der Bankenregulierung.
Das CBS Finanz- und Risikomanagement für den Bank-Aufsichtsrat bieten wir in Kooperation mit ver.di Bildung + Beratung an.
Die Arbeit im Aufsichtsrat ist eine doppelte Herausforderung: Als Aufsichtsratsmitglied trägst du eine extrem hohe Verantwortung – und musst dich dafür in viele komplexe Herausforderungen einarbeiten. Unser integriertes Aufsichtsrats-Diploma vermittelt das wichtigste rechtliche, wirtschaftliche und strategische Wissen speziell für den Aufsichtsrat. In drei flexibel belegbaren Hochschulzertifikaten wirst du handlungssichere:r Spezialist:in für den Aufsichtsrat – und erlangst das erste Aufsichtsrats-Diploma in Deutschland als akademischen Weiterbildungsabschluss.
